Neem mee
Niet elk gewerkt uur is declarabel
Administratie, acquisitie, vakantie en ziekte moeten door declarabele uren worden betaald. Gebruik daarom een realistisch aantal weken en uren.
Van netto doel naar tarief
ZZP-uurtarief berekenen
Bereken welk uurtarief past bij uw nettodoel, kosten en declarabele tijd.
Minimumtarief exclusief btw
€ 52,37per uur · € 57,60/h met 10% buffer
- Declarabele uren per jaar
- 1.472 h
- Benodigde jaaromzet
- € 77.082
- Zakelijke kosten
- − € 12.000
- Inkomstenbelasting
- − € 14.378
- Zvw-bijdrage
- − € 2.705
- Privé netto-inkomen
- € 48.000
Zakelijke kostenReserve voor belasting en ZvwNetto
Reserve voor belasting en Zvw22,2%
Dit is het financiële minimum bij deze aannames. Een buffer helpt bij rustige maanden, investeringen en onverwachte kosten.
Een tarief dat de onderneming draagt
Uw nettodoel en declarabele uren bepalen het minimum
Een ZZP-tarief is geen bruto werknemersloon. Het financiert ook administratie, gereedschap, vakantie, ziekte, leegloop, belasting en ontwikkeling.
Bereken de werkelijke jaarcapaciteit
Veertig uur maal 52 weken is 2.080 uur, maar niet elk uur kan worden gefactureerd. Na vakantie, training, offertes, reizen en administratie blijven vaak 1.400 tot 1.600 declarabele uren over.
Administratie is wel werktijd en kan meetellen voor het urencriterium, maar brengt geen directe omzet op. Een gewenst loon delen door 160 uur onderschat daarom vaak het benodigde tarief.
Test het tarief op tegenvallers
Tel vaste kosten, variabele kosten en een reserve voor late betalingen en rustige periodes mee. Bij een projectprijs deelt u de opbrengst door alle tijd: voorbereiding, reis, uitvoering, correcties en administratie.
Bereken ook een scenario met 10% minder declarabele uren en 10% hogere kosten. Verdwijnt de marge direct, dan bevat het tarief te weinig buffer.
- declarabele uren
- zakelijke kosten
- belasting en Zvw
- vakantie, ziekte en risico
Controleer de officiële bronnen